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        太原。机器团体公司[gōngsī] 2017财政等信息[xìnxī]_亚美娱乐游戏大厅

        作者:亚美娱乐游戏大厅  发布时间:2018-10-10 11:01 点击:8131


        中文[zhōngwén]名称:太原。机器团体公司[gōngsī]
            简称:太重团体
            外文名称:TaiyuanHeavyMachineryGroupCo.,Ltd
            法人代表[dàibiǎo]:王创民
            股东名称:山西。省资本投资。运营公司[gōngsī]
            注册/办公[bàngōng]地点:山西。省太原。市万柏林区玉河街53号
            谋划局限:、轧钢、锻压、起重、矿山、煤炉、焦炉、洁净型煤深加工[jiāgōng]、环保、电控等设及其工矿配件、油膜轴承、减速机、车轮车轴、液压元件[yuánjiàn]、液压体系、钢锭、铸件、锻件、布局件、工模具的制造[zhìzào]、贩卖、安装。、补缀[xiūlǐ]、刷新、检测、调试、手艺开辟。、设计、引进。转化、咨询服务,谋略机及软件开辟。;工程。项目性研究;工程。设计;构筑质料的出产贩卖;化工[huàgōng]产物(除易燃、易爆、易腐化品)的批发。零售;设租赁;房地产开辟。及贩卖;物业治理;技术培训;医用氧、充装液化气体(仅限部属[xiàshǔ]分公司[gōngsī]谋划)。
            邮政编码:030024
            网址:
            信箱[xìnxiāng]:tz@tz.com.cn
            简介:太重团体始建于1950年,是我国设计、制作的座呆板厂,属国度特主干企业[qǐyè]。公司[gōngsī]2005年进入制造[zhìzào]业500强,2006年得到“天下。五一劳动[láodòng]奖状”,2008年跨入百亿企业[qǐyè]队列,自2011年开始。,贩卖始终位于[wèiyú]我国机器行业首位。得到国度级发现奖4项、国度级功效奖26项、国度科技前进奖22项,缔造了450余项国,被誉为“的开路前锋[xiānfēng]”。

            二、财政数据
            1.凭据太重团体2017审计。告诉,财政指标[zhǐbiāo]为:

            

        太原。。呆板集体公司[gōngsī][gōngsī] 2017财务等信息[xìnxī][xìnxī]


            2.审计。告诉意见。部门择要:
            我们审计。了太原。机器团体公司[gōngsī]财政报表。,包罗2017年12月31日的归并及公司[gōngsī]资产欠债表,2017的归并及公司[gōngsī]利润[lìrùn]表、归并及公司[gōngsī]现金流量表、归并及公司[gōngsī]股东权益变换表以及财政报表。附注。我们以为,后附的财政报表。在全部重面凭据企业[qǐyè]管帐[kuàijì]准则的划定体例,公允反应了太原。机器团体公司[gōngsī]2017年12月31日的归并及公司[gōngsī]财政状况以及2017的归并及公司[gōngsī]的谋划功效和现金流量。

            三、董监高和薪酬景象。
            1.现任(截至到2017年年底。)董事、监事、治理职员3年在太重团体的职务变换:
            王创民:男,出生[chūshēng]年代:1962年10月。太重团体董事长、党委[dǎngwěi]书记[shūjì],近3年岗亭无变换。
            张志德:男,出生[chūshēng]年代:1966年10月。2017年3月至今,太重团体副董事长、党委[dǎngwěi]副书记[shūjì]、总司理。
            丁永平:男,出生[chūshēng]年代:1968年9月。2017年3月至今,太重团体党委[dǎngwěi]副书记[shūjì]、副董事长。
            王敏:男,出生[chūshēng]年代:1963年4月。太重团体党委[dǎngwěi]常委、董事、纪委书记[shūjì],近3年岗亭无变换。
            张克斌:男,出生[chūshēng]年代:1963年5月。太重团体党委[dǎngwěi]常委、副总司理,近3年岗亭无变换。
            田兵:男,出生[chūshēng]年代:1974年10月。太重团体党委[dǎngwěi]常委、工会。主席[zhǔxí],近3年岗亭无变换。
            范卫民:男,出生[chūshēng]年代:1963年12月。2017年7月至今,太重团体党委[dǎngwěi]常委、董事。
            杜美林:女,出生[chūshēng]年代:1964年9月。2016年2月,任太重团体总管帐[kuàijì]师,2017年8月至今,太重团体党委[dǎngwěi]常委、总管帐[kuàijì]师。
            荆冰彬:男,出生[chūshēng]年代:1965年2月。太重团体副总司理,近3年岗亭无变换。
            王春乐:男,出生[chūshēng]年代:1963年3月。太重团体副总司理,近3年岗亭无变换。
            李富奎:男,出生[chūshēng]年代:1964年9月。2016年2月,任太重团体公司[gōngsī]总工程。师。
            姚国平:男,出生[chūshēng]年代:1973年9月。2017年7月,任太重团体副总司理。
            曹纪生:男,出生[chūshēng]年代:1969年6月。2017年7月,任太重团体总师。
            2.薪酬景象。
            太重团体对向导职员薪酬严酷凭据国资委审定的薪酬尺度兑现发放。2017年公司[gōngsī]向导薪酬包罗2017年基薪和2016年兑现年薪。2017年税后实发工钱景象。如下:

            

        太原。。呆板集体公司[gōngsī][gōngsī] 2017财务等信息[xìnxī][xìnxī]



            四、变乱
            1.人事[rénshì]任免
            (1)张志德
            2017年3月24日录用[rènmìng]张志德为太原。机器团体公司[gōngsī]党委[dǎngwěi]副书记[shūjì](晋国资党任字[2017]4号)。
            (2)丁永平
            2017年3月24日录用[rènmìng]丁永平为太原。机器团体公司[gōngsī]党委[dǎngwěi]副书记[shūjì](晋国资党任字[2017]4号);2017年3月24日录用[rènmìng]丁永平为太原。机器团体公司[gōngsī]董事、副董事长(晋国资任字[2017]3号)。
            (3)范卫民
            2017年7月27日录用[rènmìng]范卫民为太原。机器团体公司[gōngsī]党委[dǎngwěi]常委(晋国资党任字[2017]23号)。
            (4)姚国平
            2017年7月27日提名姚国平为太原。机器团体公司[gōngsī]副总司理人选(晋国资任字[2017]20号)。
            (5)曹纪生
            2017年7月27日提名曹纪生为太原。机器团体公司[gōngsī]总师人选,享受[xiǎngshòu]副总司理报酬。(晋国资任字[2017]20号)。
            (6)杜美林
            2017年8月28日录用[rènmìng]杜美林为太原。机器团体公司[gōngsī]党委[dǎngwěi]常委(晋国资党任字[2017]40号)。
            2.产权[chǎnquán]变换
            2017年5月20日,太重香港公司[gōngsī]向团体公司[gōngsī]上报[shàngbào]《关于增添注册资本金的请问》,申请以现金出资[chūzī]方法将太重香港公司[gōngsī]注册资本由1000万港币增添至18000万港币。2017年6月20日,太重团体以太重发[2017]38号文件批复赞成活动。

            五、财政和上财政执行。景象。
            2017太重团体执行。景象。:2017年整年营业收入180亿元,完成。160亿元,完成。整年的89%;整年利润[lìrùn]总额。3000万元,完成。7959万元,完成。整年的265%。
            2016太重团体执行。景象。:营业收入220亿元,完成。169.6亿元,完成。率77%;利润[lìrùn]总额。3000万元,完成。-20.1亿元。

            六、推行责任景象。
            1.责任
            2017年,海内稳中向好,深化供应侧布局性改造取得了明明结果,重机行颐魅整体出现出清醒态势。在省委以及省国资委的向导下,太重团体宽大干部。职工慎密环绕“优化布局、提质增效”这一事情,固执拼搏、锐意,通过鼎力开拓。市场。,努力培养转型产物,提拔运行质量,、矿山等产物泛起规复。性增加,轨道交通[jiāotōng]、新能源等转型领域生长,公司[gōngsī]指标[zhǐbiāo]回升,运行质量不绝向好,牢靠了行业的领先职位。
            2.安详责任
            (1)安详理念和
            太重团体坚持“安详、为主、管理”的安详出产目的,承袭“以本、安详生长”的理念,坚持效益、效益和安详效益的同一。用诚信存眷[guānzhù]安详、用创新[chuàngxīn]开发安详、用精益铸就安详、用揭示。安详,落实企业[qǐyè]安详主体[zhǔtǐ]责任,致力于安详生长。
            (2)安详动作
            公司[gōngsī]接纳以创立安详出产尺度化为契机,康健安详治理建设。为抓手,软硬件相连合的安详治理模式,地提拔了安详治理的尺度化、化和安详出产的安详化。引进。、汲取了“6S”治理模式,开展。“尺度化班组建设。”,将安详出产细化延长。至班组,,安详责任落实到。在新、改、扩建项目上遵守安详防护设施和“三”,确保项目投产后切合安详出产的要求,保障[bǎozhàng]了职工的安详与康健。
            (3)安详康健
            公司[gōngsī]重视病防治事情,负责贯彻《病防治法》、落实《国度病防治诡计》。通过采用宣传。教诲、增强对功课[zuòyè]场合的监视检测、发放防护用品、举行康健体检等步调,地保障[bǎozhàng]了劳动[láodòng]者的康健,维护了职工的权益。2017,各单元共监测粉尘、毒物、噪声、高温等有毒有害功课[zuòyè]点582点次,及格579点次,监测总及格率达99.48%,对不及格的功课[zuòyè]点均已采用响应步调,地呵护了职工康健安详;分期分批组织完成。了1999名打仗危害的从业[cóngyè]职员康健体检事情,为岗亭的员工配了的劳动[láodòng]防护用品,确保了员工的身心康健。
            3.创新[chuàngxīn]责任
            (1)创新[chuàngxīn]建设。
            太重团体的手艺创新[chuàngxīn]以国度认定手艺和国度实行室为焦点,辐射至各单元研究所、手艺部分、工艺。部分,涵盖公司[gōngsī]与海内高校、科研院所建立的结合研究室以及行业工程。研究、博士后科研事情站、院士专家[zhuānjiā]事情站等,形成。集产物开辟。、科研攻关、试验试制、推广为一体[yītǐ],产学研用相连合的手艺创新[chuàngxīn]。2017年,顺遂通过手艺创新[chuàngxīn]树模企业[qǐyè]查核评价、国度认定企业[qǐyè]手艺评价,建设。了山西。省高端装智能制造[zhìzào]科技创新[chuàngxīn]平台。,太原。重工、太原。重工工程。手艺公司[gōngsī]被认定为高新手艺企业[qǐyè],建设。了太原。重工山西。省装智能制造[zhìzào]院士事情站。
            (2)科研功效
            2017年公司[gōngsī]完成。科技生长打算481项,完成。尺度制(修)定57项,个家尺度17项、行业尺度6项、公司[gōngsī]尺度34项,牵头完成。了3项国度尺度。整年共申请国度专利[zhuānlì]142项,个中发现专利[zhuānlì]71项;授权。专利[zhuānlì]112项,个中发现专利[zhuānlì]56项,得到1项PCT海外专利[zhuānlì]授权。。完成。省级科技功效判定4项,得到省部级科技奖8项,个中“LG720冷轧管机组研制”“煤炭综采装。智能体系开辟。与树模”得到山西。省科技前进奖,“宽厚板化轧制出产工艺。及设自主研发与”“年产万万吨大采高智能采煤神秘害手艺研究与”得到机器工业。手艺奖。
            (3)科技人才[réncái]培育
            凭据“人才[réncái],引领。生长”的思绪,深化人才[réncái]强企生长,以创新[chuàngxīn]尝试。人才[réncái]工程。为抓手,以加大人。才[réncái]培育力度[lìdù]为步调,凭据“奇迹[shìyè]留人、情感留人、报酬。留人”的人才[réncái]事情理念,营造了“尊重。人、领略人、体贴人、作育人”和“勉励创新[chuàngxīn]、失败”的气氛。团体建有博士后科研事情站,2017年入站博士6名,今朝共有在站博士12名。2017年申昌宏、王玲玲、李爱峰被评为山西。省第四批财产领武士才[réncái];朱洪涛入选[rùxuǎn]山西。省百人打算。
            4.情况责任
            (1)情况治理建设。
            太重团体于2006年开展。了ISO14001、GB/ T28001情况、康健安详治理认证事情,2017年顺遂通过监视第二次考核。,实现。了团体控股子公司[gōngsī]治理的全笼罩。今朝运行景象。优秀。
            (2)洁净能源使用
            太重团体一连开展。能源替换工程。,所用能源均为气和电,实现。了能源的洁净化。团体本部开展。了污水深度处置提标刷新工程。,污染物的排放。尺度由《污水排放。尺度》中衃fēnxíng]拢ǜ摹⒗┙ㄏ钅恳患杜欧拧3叨忍岣叩健兜乇硭榭鲋柿砍叨取分蠽类水尺度,而且了响应设施。2017年7月顺遂完成。了环保落成验收事情,大幅降低了各项水污染物排放。总量。
            (3)节能降耗
            2017年太重团体对厂房及各种办公[bàngōng]楼采暖尝试。了刷新,拆除了原有燃煤锅炉,接纳辐射采暖、燃气热水锅炉,空气源热泵和水源热泵三种方法举行供热刷新。经由刷新,太重团体镌汰了热力采暖,能耗布局加倍。整年能耗13.9万吨标煤,产物产量[chǎnliàng]46.9万吨,单元产物能耗0.297吨标煤/吨,实现。产量[chǎnliàng]节能量2.3万吨标煤;完成。工业。总产值128.9万元,单元产值能耗0.108吨标煤/万元,实现。总产值节能量2.6万吨标煤。
            (4)“三废”管理、污染物排放。、环保设施等
            太重团体污染管理设施保持[bǎochí]与出产设施运行,各种污染物不变达标排放。。公司[gōngsī]废水中污染物为COD、氨氮等,废气中污染物为烟粉尘、二氧化硫等,经净化[jìnghuà]处置后部门回用,达标排放。。2017年,共排放。COD11.94吨、氨氮2.89吨、石油类0.33吨、烟粉尘44.42吨、二氧化硫3.9吨、氮氧化物52.74吨。废乳化液采纳,通过净化[jìnghuà]设施处置后进入本公司[gōngsī]污水处置站,再次净化[jìnghuà]处置后达标排放。;废机油委托。有天资的处置机构使用,整年转移处理废机油60.75吨;冶炼废渣、炉渣由协议单元同一送往填埋场处理。
            5.企业[qǐyè]责任
            (1)产物质量:产物质量均切合国度、行业尺度,抽检及格率达标。
            (2)员工景象。:遏制2017年年底。,太重团体在岗职工为12351人。个中,本[shàngxué]历3772人,高技术人才[réncái]3292人。
            (3)劳动[láodòng]保障[bǎozhàng]:公司[gōngsī]严酷落实《劳动[láodòng]条约法》,维护员工权益,一连《各种职员雇用[zhāopìn]治理举措》《职工带薪年休假尝试。举措》《治理举措》《劳动[láodòng]条约治理试行举措》等各项规章制度[zhìdù],对劳动[láodòng]待遇、事情时间、苏息[xiūxī]休假、劳动[láodòng]安详、福利、职工培训、活动、职工赏罚治理等涉及职工亲身好处[lìyì]的规章制度[zhìdù]作出了划定。
            (4)培训与发展:公司[gōngsī]尝试。“十百千”人才[réncái]工程。,不绝高技术人才[réncái]培育选拔,始终以人才[réncái]强企为方针,以强化。治理和提拔培训质量为支撑,坚持“资源共享、平台。共建、同一诡计、分级治理、分层尝试。、全员培训、用度”的原则,起劲实现。“素质提拔、常识更新、技术加强”三大方针。
            (5)薪酬福利:太重团体努力推进薪酬改造,每年年头拟定[zhìdìng]责任制通则,审定各子公司[gōngsī]工钱总额。。子公司[gōngsī]按照通则并连合单元拟定[zhìdìng]责任制查核举措。二级分派由子公司[gōngsī]自主决策,按照岗亭性子、任职[rènzhí]资格及事情情况等身分,凭据“限高、扩中、提低”的要求,拟定[zhìdìng]的分派方案,调解收入分派布局,分派秩序,理顺工钱分派干系[guānxì]。公司[gōngsī]严酷凭据国度划定缴纳五险一金,并奉行钱币化取暖补助、全员康健体检、误餐补助等福利制度[zhìdù]。太重团体2017年在岗职工工钱5.8万元,同比上升[shàngshēng]11.5%。
            (6)纳税景象。:2017年太重团体应交税费总额。为7.79亿元。
            (7)扶贫救灾:公司[gōngsī]肩卖力任,努力开展。元旦春节送、金秋助学、特困伤病职工以及各种捐赠勾当。2017年共帮扶1511人次,帮扶金百万余元,开展。了“金秋助学”勾当,对45名大学。生举行了入户,发放助学金和行李箱。努力到场“中华[zhōnghuá]日”送、献爱心勾当,为太原。市万柏林区会捐钱。
            ,公司[gōngsī]增强了繁峙县对口扶贫事情,投资。36万元为援建了室,刷新了磨坊,为873户户发放了春节品;开展。教诲扶贫,为36人提供了上学[shàngxué]机遇;实施精准扶贫,举行一对一帮扶和,整年累计走访户140余人次;扶助东地村、车厂村两个村实现。了脱贫。
            (8)党风廉政建设。:2017年,公司[gōngsī]凭据从严治党要求,狠抓党风廉政建设。“两个责任”和“一岗双责”落实,对56个党组织举行了全笼罩监视检查。筑牢“不想腐”的思维防地,开展。以“严厉党内政治生存、增强党内监视,落实两个责任”为主题[zhǔtí]的“党风廉政建设。教诲宣传。月”勾当,编印发放并部署党组织进修。了《太重团体公司[gōngsī]党的十八大以来违规违纪案例汇编》,用身边事教诲身边人。构建“不能腐”的提防,,对200余名中层向导干部。、2200余名廉政风险点岗亭职员举行监视。保持[bǎochí]“不敢腐”的态势,对16名违纪违规干部。职工赐与了党政纪处分,为太重团体高质量生长营造风清气正的优秀情况。
            6.将来瞻望。
            太重团体将贯彻党的十九大精力,以习近平新期间特色主义[zhǔyì]思维为指导[zhǐdǎo],坚尝展理念,强化。创新[chuàngxīn]驱动,实现。生长动力[dònglì]再进级;深化改造,实现。运行效率再进级;深化精益治理,实现。提质增效再进级,鞭策公司[gōngsī]进入高质量生长新阶段。

            七、出产谋划景象。(产物产量[chǎnliàng]和投资。景象。)
            2017年,产物市场。泛起规复。性增加,公司[gōngsī]通过一连深化改造、提拔运行质量,订货和产出明明增加,整年完成。产物产量[chǎnliàng]46.9万吨,同比增加22.8%;产物产值128.8亿元,同比增加24%。
            2017年团体公司[gōngsī]完成。巩固资产投资。6.6亿元,完成。年打算的107%。太重研发项目主体[zhǔtǐ]工程。竣工;智能化风电财产园区项目办公[bàngōng]楼、生存楼装修完成。,结合厂房完成。关闭,管网竣工;天津。滨海楼项目主体[zhǔtǐ]竣工;长治液压退城入园项目建成并哄骗[shǐyòng]。

            八、大额度资金运作
            1.融资景象。
            遏制2017年年尾,团体带息欠债余额200亿元,个中融资8.9亿元,融资191.1亿元。
            2.团体公司[gōngsī]对外担保[dānbǎo]景象。
            遏制2017年年尾,团体对外担保[dānbǎo]金额20.59亿元。

            九、职工权益维护
            1.整年劳动[láodòng]条约签定数
            太重团体整年签定劳动[láodòng]条约262人。
            2.职称评定举措及法式
            公司[gōngsī]职称评定举措包罗:《工程。系列中、低级手艺职务(资格)评审举措》和《技术判定治理举措》。按照申报的前提,按申报的法式,提交质料,上交考核。,举行评审,通过OA网公示,上报[shàngbào]案、发表证书。
            3.人才[réncái]培训打算及落真相况
            公司[gōngsī]凭据2017年职工教诲培训打算的要求,增添了对全员培训率的查核,凡参训员工均已创建培训档案。整年培训完成。率90%,全员培训率41%,及格率99%。
            4.整年工会。事情景象。概述。
            2017年公司[gōngsī]工会。环绕企业[qǐyè]生长大局,施展上风,表现[tǐxiàn]特色,,取得了优秀的成效。。鼎力开展。提质增效劳动[láodòng]比赛勾当,促进[cùjìn]了企业[qǐyè]出产谋划方针的实现。;起劲尝试。“素质提拔工程。”,促进[cùjìn]了职工步队素质提拔;狠抓制度[zhìdù]的落实,强化。了企业[qǐyè]管[zhǔguǎn]理事情;推进服务职工“四必知、三必访、三必帮”事情,促进[cùjìn]了协调企业[qǐyè]建设。。省、市总工会。向导,重庆市、江西省总工会。莅临太重指导[zhǐdǎo]工会。事情,赐与了评价和勉励。

            十、履职报酬。景象。
            太重团体对公司[gōngsī]向导的公事用车严酷凭据《太原。机器团体公司[gōngsī]所属子、分公司[gōngsī]向导干部。履职报酬。、业务支出治理举措》执行。,确保公事用车在划定的尺度。
            遏制2017年年底。团体公司[gōngsī]向导公车景象。:(见附表1)
            凭据太重团体《业务招待费治理划定》《差盘缠治理举措》等文件的要求,公司[gōngsī]业务招待严酷遵守划定,陪伴人数[rénshù]不得来访人数[rénshù],以家常菜、特色菜为主,杜绝饭桌上的挥霍,节省办公[bàngōng]用度开支。。公事出行接纳方法,严禁[yánjìn]住宿[zhùsù]旅店。业务招待费在厂务果真栏举行果真。

            

        太原。。呆板集体公司[gōngsī][gōngsī] 2017财务等信息[xìnxī][xìnxī]

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